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Franchise · Secteur Franchises de formation

Franchise Orientaction

Devenez consultant en bilan de compétences, coaching et recrutement avec le réseau ORIENTACTION.

Consultants partenaires en bilan de compétences, outplacement, VAE, recrutement et orientation scolaire : offre multiprestation et formation.

Les chiffres de la franchise Orientaction

Données communiquées par le réseau · mise à jour le

Apport personnel
10 000 €
Aide au financement
Oui
Investissement global
10 000 €
Droits d'entrée
5 000 €
Type de contrat
Partenariat - 3 ans
CA réalisable après 2 ans
50 000 €
Redevance de fonctionnement
Aucune
Redevance publicitaire
0 €
Royalties
0 €

Où Orientaction recrute en priorité

Emplacement recherché :
  • Nous recommandons d’exercer en cabinet.
  • L’activité est aussi possible en espace de coworking et, dans certains cas, entièrement à distance.

Présentation du concept Orientaction

Un marché en pleine croissance.

Le conseil en évolution professionnelle et l’accompagnement des trajectoires professionnelles sont devenus un marché à part entière. Métiers transformés par l’intelligence artificielle, carrières plus longues, nouvelle période de reconversion entrée en vigueur en 2026 : les actifs sont de plus en plus nombreux à vouloir faire le point sur leur parcours. Environ 130 000 bilans de compétences sont réalisés chaque année en France, pour un potentiel estimé à 800 000. Bilan de compétences, outplacement, VAE, coaching, création d’entreprise, recrutement, orientation scolaire : la demande est là, et elle s’inscrit dans la durée.

Ce qui fait la différence : une offre multiprestation construite sur mesure.

Chez ORIENTACTION, vous ne vendez pas une prestation unique. Vous composez votre propre offre à partir des accompagnements du réseau (bilan de compétences, outplacement et reclassement, VAE, coaching, accompagnement à la création d’entreprise, recrutement, orientation et coaching scolaire), selon votre expérience, vos envies et votre territoire. Cette offre se combine facilement avec vos autres activités de conseil (ressources humaines, formation), ce qui vous permet de diversifier vos revenus sans repartir de zéro.

Un cadre sécurisant pour démarrer.

Le partenariat repose sur un contrat de sous-traitance. ORIENTACTION vous transmet une partie des demandes qu’il reçoit, et vous développez en parallèle votre clientèle locale avec les outils et la notoriété du réseau. Après deux ans minimum, vous pouvez évoluer vers un contrat de licence de marque.

Une enseigne reconnue.

Créé en 2008, ORIENTACTION a accompagné plus de 100 000 personnes et compte aujourd’hui 550 implantations. Le réseau a reçu un prix européen de l’innovation sociale en 2009, ses méthodes ont été étudiées par un cabinet indépendant en 2023, et sa méthode de bilan de compétences a été distinguée par le prix Psychologies en 2025.

Un fondateur chercheur et auteur.

ORIENTACTION a été fondé et est dirigé par le Dr Emeric Lebreton, docteur en psychologie et chercheur, auteur de près de 50 ouvrages vendus à plus de 500 000 exemplaires et traduits en plusieurs langues. Ses travaux placent le réseau à la pointe de l’innovation : la plateforme E-ORIENTACTION réunit plus de 170 tests, complétés par des applications, des serious games et des simulateurs en ligne (droits au chômage, salaire après reconversion, indemnités de rupture conventionnelle, entretien d’embauche), qui intègrent l’intelligence artificielle dans l’accompagnement.

Une rentabilité rapide.

Votre droit d’entrée est amorti en 5 à 8 prestations seulement, soit environ six mois d’activité. Après deux ans, le chiffre d’affaires potentiel atteint 50 000 euros.

AVANTAGES A REJOINDRE LE RESEAU ORIENTACTION

  • Une offre multiprestation sur mesure. Le partenariat peut porter sur le bilan de compétences, outplacement et reclassement, VAE, coaching, accompagnement à la création d’entreprise, recrutement, orientation et coaching scolaire : vous construisez l’offre qui vous ressemble, compatible avec vos autres activités de conseil.
  • Des premières demandes transmises. ORIENTACTION vous confie une partie des demandes qu’il reçoit, pour démarrer pendant que vous développez votre propre clientèle.
  • Des kits prêts à l’emploi. Kit commercial et de communication, kit administratif et kit métier : vous disposez dès le départ de tout ce qu’il faut pour lancer et structurer votre activité.
  • Une enseigne reconnue et récompensée. Prix européen de l’innovation sociale en 2009, méthodes étudiées par un cabinet indépendant en 2023, prix Psychologies en 2025 pour la méthode de bilan de compétences. ORIENTACTION est certifié Qualiopi et adhérent de la fédération Les Acteurs de la Compétence.
  • Une méthode conçue par un chercheur. Les outils du réseau sont développés par le Dr Emeric Lebreton, docteur en psychologie et auteur de près de 50 ouvrages.
  • Une plateforme et des outils exclusifs. La plateforme E-ORIENTACTION vous donne accès à plus de 170 tests, dont les tests maison Préférences®, Harmony®, Needs® et Sens®. Les simulateurs en ligne du réseau (droits au chômage, salaire après reconversion, rupture conventionnelle, entretien d’embauche) attirent de nouveaux clients et enrichissent vos accompagnements.
  • Une liberté d’exercice. En cabinet, en coworking ou à distance, en complément d’une autre activité ou à temps plein.
  • Un parcours d’évolution. Après deux ans minimum, vous pouvez passer en licence de marque.

AVANTAGES FINANCIERS A REJOINDRE LE RESEAU ORIENTACTION

  • Un investissement maîtrisé. Investissement global de 10 000 euros, dont 5 000 euros de droit d’entrée, sans redevance de fonctionnement ni redevance publicitaire. Le paiement en plusieurs fois est possible, et des solutions d’aide au financement peuvent être étudiées pour votre projet.
  • Un retour sur investissement rapide. Le droit d’entrée est amorti en 5 à 8 prestations, soit environ six mois d’activité.
  • Pas de certification Qualiopi à financer. En partenariat, vous n’avez pas à être certifié Qualiopi : vous économisez le coût et le temps d’une démarche qualité.
  • Des prestations bien valorisées. En 2026, les prix moyens facturés aux clients du réseau s’élèvent à 1 785 € pour un bilan de compétences, 2 272 € pour une VAE, 1 530 € pour un accompagnement à la création d’entreprise, 4 577 € HT pour un outplacement et 444 € TTC pour un bilan d’orientation scolaire.
  • Un potentiel de développement réel. Le chiffre d’affaires potentiel atteint 50 000 euros après deux ans, avec la possibilité de l’augmenter en élargissant votre offre ou en évoluant vers la licence de marque.
  • Un modèle qui grandit avec vous. Le partenariat ne comporte aucun frais fixe annuel : c’est la formule la plus sûre tant que votre clientèle se construit. Au-delà d’une douzaine de bilans par an, la licence de marque devient plus avantageuse, et l’écart se creuse avec le volume : pour 55 bilans annuels, un consultant sous licence conserve environ 65 000 € de chiffre d’affaires, avant ses charges propres.

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Formations et assistance

1. Un premier échange pour construire votre parcours. Un chargé de développement réseau fait le point avec vous sur votre expérience, votre projet et vos objectifs, puis vous oriente vers les formations qui vous correspondent.

2. Des formations métiers

Selon l’offre que vous souhaitez construire : bilan de compétences, outplacement et reclassement, VAE, coaching, accompagnement à la création d’entreprise, recrutement, orientation et coaching scolaire. Vous y apprenez la méthode ORIENTACTION, l’utilisation des tests psychométriques et la posture de consultant. Toutes les formations se déroulent en visioconférence, à l’exception de la formation au bilan de compétences, qui se tient en présentiel au Mans. Chaque parcours associe des journées de formation en direct et des modules à suivre à votre rythme (lectures, vidéos, podcasts).

  • Bilan de compétences : 42 heures (6 journées), dont 3 journées consécutives en présentiel au Mans et 21 heures à distance.
  • Outplacement et reclassement : 35 heures (5 journées), dont 3 journées consécutives en visioconférence.
  • VAE (Architecte Accompagnateur de Parcours) : 21 heures, soit 3 journées consécutives en visioconférence.
  • Coaching (Les fondamentaux de l’accompagnement et du coaching) : 21 heures, soit 3 journées consécutives en visioconférence. Cette formation est obligatoire pour les personnes qui n’ont jamais exercé d’accompagnement.
  • Accompagnement à la création d’entreprise : 35 heures (5 journées), dont 3 journées consécutives en visioconférence.
  • Recrutement : 21 heures, soit 3 journées en visioconférence.
  • Orientation et coaching scolaire : 35 heures (5 journées), dont 3 journées consécutives en visioconférence.

Pour aller plus loin, le Mastère « Coach en évolution professionnelle » (168 heures en visioconférence) réunit l’ensemble de ces expertises.

3. Des kits complets

Un kit commercial et de communication pour vous faire connaître et développer votre clientèle, un kit administratif pour organiser votre activité, un kit métier avec les supports et outils d’accompagnement.

4. Un soutien au démarrage

Transmission de vos premières demandes et accompagnement tout au long de votre première année d’activité.

5. Une évolution dans la durée

Vous pouvez compléter votre expertise par de nouvelles formations pour élargir votre offre, puis évoluer vers la licence de marque après deux ans minimum.

Profil du candidat

Vous aimez comprendre les parcours, écouter sans juger et aider une personne à passer de l’hésitation à l’action. Vous faites preuve de rigueur et d’autonomie, vous savez tenir un cadre et vous êtes attaché au respect de la déontologie. Vous avez aussi l’envie de développer votre clientèle et de faire connaître votre activité sur votre territoire.

Le partenariat s’adresse en priorité aux professionnels des ressources humaines, du recrutement, de la formation, du coaching, de l’enseignement, de la psychologie ou du management, ainsi qu’aux personnes en reconversion qui disposent d’une expérience professionnelle solide. Il est ouvert aux personnes qui recherchent un complément d’activité. Les formations métiers ORIENTACTION vous transmettent la méthode et les outils propres à chaque prestation.

Conditions d’entrée : aucun niveau de diplôme n’est exigé. Les personnes qui n’ont jamais exercé d’accompagnement doivent impérativement suivre au préalable la formation « Les fondamentaux de l’accompagnement et du coaching ». Nous apprécions particulièrement les expériences en management, en accompagnement professionnel, en conseil ou comme consultant, ainsi qu’une véritable posture d’accompagnement. Statut juridique : nous recommandons la micro-entreprise, simple et rapide à créer pour démarrer votre activité.

Historique

2008 : Création d’ORIENTACTION au Mans par Jacques Brémond et le Dr Emeric Lebreton.

2009 : Prix européen, parmi les 100 projets les plus innovants de l’Union européenne en innovation sociale.

2012 : Lancement du réseau de consultants ORIENTACTION.

2013 : Ouverture à Paris.

2015 : Lancement du modèle de licence de marque.

2016 à 2019 : Croissance rapide, de 50 implantations en 2016 à 150 en 2018, puis plus de 250 en 2019.

2020 : Généralisation de l’accompagnement à distance ; plus de 10 000 bénéficiaires dans l’année.

2022 : Certification Qualiopi.

2023 : Etude des méthodes ORIENTACTION par un cabinet indépendant ; lancement d’ORIENTACTION EMPLOI, de la plateforme de tests E-ORIENTACTION et du pôle Éditions.

2025 : Prix Psychologies pour la méthode de bilan de compétences ; développement dans les DOM-TOM et premiers pas à l’international.

Aujourd’hui : 550 implantations et plus de 100 000 personnes accompagnées.

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Apport personnel 10 000 € · 550 implantations