À Biarritz, deux franchisés HTC Santé ont choisi de quitter des carrières établies pour construire un projet entrepreneurial commun. Leur parcours illustre l’importance de la préparation, de l’accompagnement et de la confiance lorsqu’un couple décide de changer de vie en rejoignant un réseau.
Une envie d’entreprendre mûrie à deux
Avant de devenir franchisés HTC Santé, chacun disposait d’une expérience professionnelle solide. Elle travaillait dans la banque-assurance comme chargée de clientèle, avec un rôle d’accompagnement sur les projets financiers, la protection et l’investissement. Lui évoluait dans la gestion comptable agricole, auprès d’exploitants qu’il conseillait sur le suivi comptable et l’analyse financière.
Ces deux parcours leur avaient permis d’acquérir des compétences utiles pour porter un projet. Pourtant, l’envie de créer une activité commune s’est progressivement imposée. Les échanges du soir et du week-end ont nourri cette réflexion, jusqu’à faire émerger une évidence : entreprendre ensemble.
Comme le résume le couple, le projet n’a pas été décidé dans la précipitation. Il a mûri au fil du temps, porté par une question simple : « Si on ne le fait pas maintenant, on ne le fera peut-être jamais. »
Un changement de vie assumé
Se lancer dans cette aventure impliquait plusieurs décisions fortes. Les deux franchisés devaient quitter des postes stables, changer de région et découvrir un nouveau secteur. Leur principale interrogation ne portait pas seulement sur la création d’entreprise. Elle concernait surtout leur capacité à transformer leur mode de vie.
Cette réflexion les a conduits à mesurer les risques, mais aussi les regrets possibles. Pour eux, ne pas tenter l’aventure aurait été plus difficile que de se lancer. Cette conviction leur a permis d’aborder leur reconversion avec davantage de sérénité.
Un accompagnement structurant avec HTC Santé
Dans ce nouveau départ, le réseau HTC Santé a apporté des repères importants. Les franchisés ont bénéficié d’un accompagnement dès la préparation de l’ouverture, puis dans la prise en main de leur activité.
Pouvoir poser des questions, partager leurs doutes et demander conseil leur a permis de gagner en confiance.
Asma Louati, Point Franchises ©
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